MindSonar jest narzędziem badającym systemy wartości ludzi oraz style myślenia. To pierwsze narzędzie psychometryczne dokonujące pomiaru sposobu myślenia osób w konkretnych sytuacjach (kontekstach). Dlatego dostarcza niezbędną wiedzę wspierającą zmianę strategii mentalnych, zmianę zachowań oraz zmianę postaw.

Mindsonar bada ludzi w konkretnych kontekstach (określonych rodzajach sytuacji), wychodząc z założenia, że dużo lepsze efekty w zmianie można uzyskać nie zamykając ludzi w pudełkach: typach, stałych preferencjach stylów myślenia, czy wręcz poprzez ich etykietowanie.

Test Mindsonar, różni się od prawie wszystkich innych testów psychologicznych. Testy osobowości powiedzą ci, kim jesteś jako osoba – zawsze i niezależnie od okoliczności. MindSonar zmierzy jak myślisz w konkretnej sytuacji. Zakłada, że ​​możesz myśleć inaczej w różnych sytuacjach. Nie będziesz więc „wkładany do pudełka” lub „przypięty do typu”. MindSonar nie zakłada, że ​​dany styl myślenia jest dobry czy zły, zakłada raczej, że ​​każdy styl myślenia ma swój czas i miejsce, w którym może być pomocny.

Test Mindsonar mierzy 7 systemów wartości wg teorii Gravesa:

• bezpieczeństwo,
• siła,
• porządek,
• rywalizacja,
• ideały,
• uczenie się,
• równowaga (holistyczność);

oraz 13 stylów myślenia (metaprogramy):

• proaktywny – reaktywny,
• do celu – od problemu,
• opcje – procedury,
• wewnętrzne odniesienie – zewnętrzne odniesienie,
• opcje – procedury,
• ogólny – szczegółowy,
• dopasowanie – różnicowanie,
• wewnętrzne źródło kontroli – zewnętrzne źródło kontroli,
• utrzymanie – rozwój – zmiana,
• ludzie – działanie – informacja,
• idea – struktura – użycie,
• razem – w pobliżu – osobno,
• przeszłość – teraźniejszość – przyszłość,
• wzrokowiec – słuchowiec – kinestetyk.

Jako osoba indywidualna:

• dowiesz się w jaki sposób Twój styl myślenia przeszkadza Ci lub pomaga
  w osiąganiu oczekiwanych przez Ciebie rezultatów,
• uzyskasz wskazówki dotyczącego tego, co i jak konkretnie możesz zmienić
  w sposobie swojego myślenia, aby skuteczniej osiągać zakładane cele,
• dowiesz się, jakie kluczowe wartości napędzają Cię w danych sytuacjach do działania i co z tego wynika.

Jako menedżer:

• dowiesz się w jaki sposób myślą Twoi poszczególni pracownicy i w jaki sposób przekłada się to na sposób funkcjonowania Twojego zespołu,
• uzyskasz wskazówki jak zarządzać poszczególnymi pracownikami jak i całym zespołem, aby osiągać zakładane cele,
• dowiesz się jakie wartości napędzają Twoich poszczególnych pracowników i co
  z tego wynika dla Ciebie jako menedżera,
• docenisz różnorodność stylów myślenia swoich poszczególnych pracowników,

Jako HR BP:

• otrzymujesz unikalne narzędzie diagnostyczne, które możesz wykorzystać w:
• rekrutacji,
• zarządzaniu talentami,
• pracy coachingowej,
• wspieraniu wdrażania zmian w organizacji,
• wspieraniu menedżerów w zarządzaniu zespołem,
• zarządzania kulturą organizacyjną.

Efektem wykonania testu MindSonar jest

• Raport – ponad 30 stron interpretacji wyników z krótkim podsumowaniem najważniejszych elementów
• Omówienie zalet i wad danego sposobu myślenia i motywacji
• Wskazówki rozwojowe
• Omówienie wyników testu z certyfikowanym Konsultantem MindSonar (spotkanie, ok 1h)